最近，一则“6年花200万留学，回国只拿几千元底薪”的报道在网络流传。伴随着新闻发酵，舆论纷纷感叹“留学的性价比变低了”。

顺利：很快找到工作

心里却也有落差

“我在青岛，感觉工作还是很好找的。”在俄罗斯留学六年、主修小语种的薛永璐说，“我今年7月中旬回国，9月开始找工作。向大概四家公司投了简历，就找到了一份外贸方面的工作。”对于如此顺利的就业经历，她认为有几个原因。一方面，青岛是海滨城市，其所学习的小语种专业，在人才市场上比较吃香；另一方面，自己也务实。

虽然找工作较顺利，但薛永璐认为现实与自己的期待有落差。回国后，薛永璐给自己就业的薪水期待值是每月6000元底薪，但现在底薪只有4000元。

除了薪水有落差，薛永璐感慨，如今留学并没有明显的优势。“在就业上跟国内学生差不多。唯一优势是语言，其他方面不是特别大。”薛永璐说，回国找工作才发现，很多企业都把实习经历、资格证书、工作经验等当做参考因素。

焦虑：简历投了四五十家

给消息的就两家

张京最近挺焦虑。9月份，当她从英国诺丁汉大学起程回京时，可能没料到找份工作会如此坎坷——投了四五十家公司（大多都是世界500强或知名互联网公司）。她说：“参加笔试的也就20家左右，通过笔试的两三家，去面试的两三家，现在还在等消息的就两家。”

张京2014年本科毕业后，在北京工作了一年多时间，最终选择留学读书。谈起如今和三年前找工作的差别，她直言留学带来的改变不小。“现在敢投大公司了，简历筛选能过去，如果是本科文凭，连简历都过不了。”张京说，从她的感受来看，如今海归越来越多，人才也越来越多，企业招聘的人却似乎在变少。

绕道：自谋出路

考教师资格证、创业等

赵瑾算留学海归就业队伍中的另一类。今年9月，她从利兹大学回国后，就一直忙于复习功课，备考教师资格证。

之所以想当老师，赵瑾说主要原因是自己感兴趣——教师行业有固定寒暑假，工作压力和节奏也能接受。如今，赵瑾每天都会在家复习几个小时考试内容。当然，也有一部分留学生选择回国自主创业。

观点：留学生成分有变化

要摈弃功利留学观

海归回国就业是这些年出现的一个新话题。在中国教育科学研究院研究员储朝晖看来，之所以一定程度上存在“海归就业难”，主要有三个原因。

其一，学生成分有变化。如今外出留学的学生，在同龄人中学业成绩等各方面，不再像以前那般出类拔萃。

其二，如今一些学生出国大多没有系统性安排，是为了留学而留学。

其三，学生出国求学，周围环境、人际关系等都进入另一个文化环境中，有很多不适应，也会影响他们就业。

储朝晖认为，未来一段时间，出国留学依然有增长空间。但他同时提醒，对于海归就业难问题要全面、客观地看待。不能因为出现这种现象，就否定留学的价值。应从大学原本的意义和价值来看是否值得留学。同时，家长也要看孩子的成长发展需求究竟如何。而不是采取功利态度，认为留学回来能挣大钱、当大官等。据《北京晚报》