□李小将

“看着都热，都三伏天了，环卫工人还穿着厚工装，在高温下干活！”近日有陕西宝鸡市民向媒体反映，宝鸡高新环卫部门此举不够人性化，希望引起上级重视。7月19日，宝鸡高新园林环卫市政建设管理公司称，因工作失误，导致环卫工的夏装不能按期发放，目前已经在催促服装厂，争取最快发到环卫工手中。（《华商报》）

与之前每当出事由“临时工”顶包不同，这次有关部门把责任揽在自己身上，一句“因工作失误”倒也体现了担当，但掩盖不了问题本质。

负责人口中所谓的“因工作失误”有两方面：一方面是这批环卫工是今年年初才划分过来，他们之前的夏装被原来的单位收走了；另一方面是一个月前，就已经给这批环卫工定做了夏装，不料服装厂进度慢，进而导致了这种局面。解释看似合情合理，但笔者倒觉得是在为自己开脱，把责任推给前任和服装厂。

区划调整是年初的事，这都大半年了，既然早知道原来的夏装被收走了，为何不提前着手定做，在一个月前才开始？既然了解服装厂进度慢，为何不通过其他途径解决问题，非要叫100名环卫工穿着厚工装干活？此事之所以被曝光，热心市民起了很大作用，正是因为他们实在看不下去，才为环卫工叫屈。由此可见环卫工在公司负责人心目中的位置。

让环卫工在烈日下穿着厚工装干活不只是“失误”，更是失责。既然承认是“失误”，就应该追责，别让环卫工寒心。