拖欠36元出租车费，被出租车司机“人肉”找到单位，涉事女白领因此被开除。最近，这件职场小事在上海HR圈内热传，还有人在论坛上发帖讲述，引发了不少关注。有网友评论：“36元车费小到可以说是忘记，大到可以上升到本质是一个贪小便宜的人。”但也有人为这个年轻女白领鸣不平：“难道一个白领会故意不付一笔小小的打车费？”更有专家表示：“职场诚信无小事，各种细节体现的正是职业操守。”（《解放日报》）

议论纷纷

欠账还钱天经地义，这不但是社会规则，而且事关一个人的诚信和道德。女白领打车不仅不给司机师傅36元车费，而且还在师傅打手机催要的情况下置之不理。此等行为既无赖又无理。

——郭双年

女白领未及时支付车费的行为，究竟是不是不诚信，这个可以讨论，也应该允许其申辩。但公司在解除员工劳动合同一事上，却需要格外谨慎，一方面要有法律的依据，另一方面要有法定的程序。

——段思平

“不诚信”固然不对，也势必要得到相应惩戒，可是这种“惩戒”只能是事前说定而不能临时起意，只能是依章办事而不能随意而为。

——然玉

诚信本无大小，36元关系到诚信，36万也关系到诚信。今天能为36元而不诚信，不付车费，那么又怎能不会为更大的利益而不诚信呢？也许一些人认为为了这36元钱，却让一名白领丢掉工作，这是不是小题大做，或者惩罚过重，但是对于诚信来说，这绝不是一件小事。

——肖华

无论从事何种职业，以诚待人、以信还信绝非可有可无，而是必须抱持和拥有。否则的话，你就有可能成为拖累团队不断进取的隐忧与短板。

——司马童

因为区区36元钱丢掉了自己的工作，这件事对当事女白领是一个深刻的教训，而对我们所有人，也是一个极大的警醒。

——苑广阔